2月8日上午，公司組織召開2022年春節后復工復產工作部署會。公司在昆領導班子成員、各部門負責人、各單位黨支部書記、經理參加會議。會議由直屬第三黨支部書記、人力資源部經理王娟主持。▲2022年春節后復工復產工作部署會本次會議旨在動員公司全體干部職工按照集團和公司2022年的總體要求，立即行動起來，淡化節日氣氛，盡快進入...

2月8日上午，公司組織召開2022年春節后復工復產工作部署會。公司在昆領導班子成員、各部門負責人、各單位黨支部書記、經理參加會議。會議由直屬第三黨支部書記、人力資源部經理王娟主持?！?022年春節后復工復產工作部署會本次會議旨在動員公司全體干部職工按照集團和公司2022年的總體要求，立即行動起來，淡化節日氣氛，盡快進入...

2月8日，法律事務部開展了“八五”普法系列講座——“加強法治意識嚴禁酒后駕車”。公司各職能部門負責人、各單位黨支部書記、經理、法務分管領導及法務干事共計60人參加培訓。此次培訓圍繞《中華人民共和國交通安全法》，以“酒駕成本套餐”為主題，闡述了酒駕醉駕的認定標準，對酒駕、醉駕的危害和后果進行講解，著重分析了酒駕醉駕的“法...

2月8日，法律事務部開展了“八五”普法系列講座——“加強法治意識嚴禁酒后駕車”。公司各職能部門負責人、各單位黨支部書記、經理、法務分管領導及法務干事共計60人參加培訓。此次培訓圍繞《中華人民共和國交通安全法》，以“酒駕成本套餐”為主題，闡述了酒駕醉駕的認定標準，對酒駕、醉駕的危害和后果進行講解，著重分析了酒駕醉駕的“法...

1月26日，集團黨委委員、副總經理王曉方率領集團安全保衛部一行到公司老舊小區建工新村片區及大觀篆新農貿市場開展春節前消防安全檢查，公司黨委副書記、副董事長、總經理彭云，黨委委員、紀委書記付獻智等陪同檢查。▲建工新村片區檢查組此次重點檢查了建工新村消防安全設施設備是否配備、安全出口、疏散通道是否通暢等情況。王曉方認真聽取...

1月26日，集團黨委委員、副總經理王曉方率領集團安全保衛部一行到公司老舊小區建工新村片區及大觀篆新農貿市場開展春節前消防安全檢查，公司黨委副書記、副董事長、總經理彭云，黨委委員、紀委書記付獻智等陪同檢查?！üば麓迤瑓^檢查組此次重點檢查了建工新村消防安全設施設備是否配備、安全出口、疏散通道是否通暢等情況。王曉方認真聽取...

公司兩項目取得新進展1.滇西醫療中心建設項目住院樓主體結構封頂2.那興項目凹掌村隧道順利完成右洞出口首板二襯澆筑滇西醫療中心建設項目住院樓主體結構封頂1月24日，伴隨著最后一方混凝土的澆筑到位，在監理和項目部全體干部職工的見證下，第四項目經理部承建的滇西醫療中心建設項目二工區住院樓D區主體結構順利封頂。住院樓D區主體結...

1月19日，瑞麗市衛健委局長王雅麗、瑞麗市人民醫院院長王英等各級領導組成視察組對第十七直管項目部承建的瑞麗市傳染病醫院建設項目進行調研。視察組對項目推進情況進行實地考察，充分了解施工過程中存在的問題和困難?？偨Y會上，視察組就項目部在做好疫情防控工作的同時，積極有效組織項目生產工作所取得的成績表示認可，并提出：項目部在節...

為政之要，首在得人。知事識人，重在考核。近日，公司黨委周密部署、精心組織，順利完成2021年度基層單位領導班子及中層干部考核評價工作。綜合考核既是“指揮棒”，又是“風向標”，更是推動作風轉變、促進工作落實的一項重要工作方法和有效手段。本次綜合考核涵蓋28家基層單位，145名中層干部，共設立5個考核組，分別由公司黨委委員...

吳勇走訪慰問許興漢、楊俊德1月18日，公司黨委書記、董事長吳勇走訪慰問了許興漢、楊俊德兩位退休干部，傳達了公司對他們的關懷，為他們送去了慰問金和米油等慰問品，并致以節日的問候。公司黨委工作部、人力資源部相關人員陪同。在89歲高齡的老干部許興漢家中，吳勇與他拉起了家常，詳細了解了他的日常生活和家庭情況，感謝他為企業發展做...